新入社員の一年間 TDSでは、1年を通して様々なイベントや、充実した研修制度が設けられています。入社した後に過ごす一年間のできごとを、一部ご紹介します。

新入社員の一年間 TDSでは、1年を通して様々なイベントや、充実した研修制度が設けられています。入社した後に過ごす一年間のできごとを、一部ご紹介します。

春

期待を胸に!入社式

  • 新社会人としての第一歩。不慣れなスーツに身を包み入社式に臨みます。社長や上司によるあいさつから始まり、その後は、全社員の前で新入社員による自己紹介。身が引き締まる1日に、これからの期待が高まります。

各本部を巡る現場研修

新人研修には、入社前の集合研修と入社後の現場研修・合宿研修があります。現場研修では、本部ごとに用意された研修課題を行い、先輩社員の前でプレゼンテーションを実施。様々な意見を聞きながら、現場の雰囲気を感じることができます。

研修制度についてはこちら

絆が深まる合宿研修

  • 研修もいよいよ終盤。研修の締めくくりは、伊豆熱川にある会社の保養所で1泊2日の合宿研修を行います。熱川は海がキレイで気分も晴れやか。この合宿研修を通して、同期の絆をさらに深めるよい機会になりますよ。

    研修制度についてはこちら

夏

3ヵ月で研修期間終了

徐々に仕事にも慣れ始め、いろいろな案件に関われるようになりました。そして6月をもって、試用期間が終了します。あっと言う間の3ヵ月でしたが、気持ちを新たにTDSの仲間としてこれからも頑張ります!

ビール祭りで先輩と交流

  • 毎年7月は、社長や役員など管理職主催のビール祭りが開催されます。たこ焼きや焼きそばなど、上司が披露する手料理に恐縮しながらも、普段あまり接する機会のない、他部署の先輩と仲良くなるよいきっかけになります。

夏休みは自由な日取りで

  • TDSの夏休みは、7月から9月初旬までの間で決められた日数を自由に取得できます。お盆の時期に実家へ帰省する人や、時期をずらして旅行に出かける人など様々。計画は自分次第ですが、上司やスタッフとの調整も忘れずに。

秋

方針発表・TDSアワード

  • 9月は、TDSの一大イベントである方針発表会が行われます。発表会の後には、社員の一年間にわたる制作物を表彰するTDSアワードを開催。社員の投票によって入賞者が決定します。自分の仕事の成果を発表できる大切な日です!

充実のスキルアップ研修

入社から半年が経ち、更なるスキルアップを目指して外部研修に参加してみては。研修では、新入社員向けの研修から高度なビジネス支援まで、幅広いメニューの中から好きな研修を選択できます。その他にも、様々な研修支援制度が用意されています。

研修制度についてはこちら

冬

リプラグの社内コンペ

  • TDSでは、社内プロジェクトの一貫として「リプラグ」というオリジナルブランドを展開しています。毎年、全社員が参加できるリプラグの新商品アイデアを募集するコンペが開催され、採用されると商品化することも。

    リプラグ ブランドサイトへ

年末年始の社内イベント

  • 仕事の幅も広がり、気付けば今年も残すところあとわずかに。TDSでは、毎年12月にクリスマスパーティーを開催。また、年内最終出社日には、社員全員で一年間の労をねぎらう納会を実施。決意を新たに来年も頑張ろう!

来年からは先輩として

あっと言う間の一年間。来月からはひとつ先輩になります。この一年間でどれだけ成長できたかな?これからもさらに成長していきたいですね。デザイナーやプランナーなどそれぞれの職種でプロを目指して頑張ろう!

PAGE TOP

採用エントリー・募集要項の確認はこちら